于文华老师微笑着点了点头，开始讲述起王兵的故事。原来，王兵不仅在学业上表现出色，而且还积极参与各种实践活动和学术研究。他的思维敏捷，见解独到，常常能给老师和同学们带来新的启发，并且王兵的情商和心性也比较高，是个可造之材。
　　贺文忠听着于文华老师的讲述，心中对于王兵这个名字越发充满了好奇和期待。他决定找个机会去认识一下这位备受赞誉的年轻学生，看看他究竟有什么过人之处。
　　因此，贺文忠对王兵产生了浓厚的兴趣和好奇心。在新员工入职的第一天，他特意去见了这位被老师赞誉有加的王兵。
　　当贺文忠见到王兵时，他立刻被这个年轻人的气质所吸引。王兵看起来聪明、自信且充满活力，这让贺文忠对他的第一印象非常好，并且在座谈会上能够第一个有勇气站起来阐述自己想法给领导，这让他觉得王兵是一个有着清晰职业规划和目标的人。后来，随着时间的推移，贺文忠发现王兵确实是一个极具潜力的人才。在被分配到支行网点后，王兵展现出了卓越的能力和才华。他不仅成功地营销了大量的贵金属产品，还在担任对公柜员期间，能够精准地为合适的企业选配合适的现金管理产品，为银行带来了可观的收益。

　　更令人惊喜的是，当王兵被借调到清收组时，他能够充分运用自己所学的知识，巧妙地策划企业债务重组方案，帮助银行成功收回了许多逾期贷款。此外，王兵还因为出色的工作表现让分行收到了反诈支队的表扬信，这进一步证明了他的能力和专业素养。最近，王兵更是促成了银担合作试点项目，为分行的涉农贷款增量做出了重要贡献。这一系列的成就让贺文忠对王兵刮目相看，也让他意识到这个年轻人的潜力是无限的。

　　可以说，如果没有省长赵辅国在会议上的肯定和支持，贺文忠自己也没有十足的把握能够被提拔到副厅级。而这一切，都离不开王兵的努力和工作。所以，贺文忠感慨地说：“王兵啊王兵，没想到我贺文忠的提拔还得承你的情啊！”

　　下午，阳光透过窗户洒在分行的办公桌上，贺文忠正坐在椅子上，思考着一些事情。他突然拿起电话，拨通了联络员的号码，告诉联络员让他通知牛德海，让北海路支行的王兵来分行他的办公室一趟。
　　王兵接到通知后，心里不禁有些忐忑不安。他不知道贺文忠找自己到底有什么事情，是工作上的问题还是其他方面的事情呢？带着满心的疑惑，王兵心情忐忑地来到了贺文忠的办公室门前，轻轻敲了敲门。
　　“请进。”贺文忠的声音从里面传出来。
　　王兵推开门，走进办公室，一眼就看到了坐在办公桌后面的贺文忠。他连忙走上前去，恭敬地向贺文忠问好：“贺行，您好！”
　　贺文忠微笑着看着王兵，示意他坐下。王兵有些拘谨地坐在椅子上，双手放在膝盖上，等待着贺文忠开口。

　　“小王啊，我叫你来呢，是想和你随便聊一聊。”贺文忠的语气很温和，“首先，我要恭喜你啊，名字上了新闻，省长都夸奖咱们华宇银行支持灾区重建工作，给咱们分行争了光！”
　　王兵听了，心里稍微放松了一些，连忙说道：“谢谢贺行长，这都是我应该做的。”
　　贺文忠点了点头，接着问道：“那你在工作中有什么想法和规划吗？”
　　王兵思考了一下，回答道：“贺行长，我现阶段还是处于新兵蛋子，我希望能够在领导他和同事的帮助下，在银行各项业务方面不断学习和提升自己，为咱们华宇银行的高质量发展贡献自己的力量。”

　　贺文忠听了，满意地点了点头，说道：“嗯，有目标是好事。不过，要实现这个目标，还需要付出很多努力哦。”
　　王兵连忙说道：“我知道，贺行长，我一定会努力的。”
　　贺文忠笑了笑，然后说道：“小王啊，你的老师于文华可是我的大学班主任，我们的私交也是很不错的。他可是个很有眼光的人啊，他说你很有潜力，我看他果然没有看错人。”
　　王兵听了，心里一阵惊喜，原来贺文忠和自己的老师还有这层关系。
　　贺文忠接着说道：“所以，我希望你能够继续努力，不要辜负于老师对你的期望。不管以后我在哪里，都希望能够听到你的好消息啊。”王兵受宠若惊，连忙说道：“谢谢贺行长的鼓励，我一定会更加努力的！”最后，王兵厚着脸皮向贺文忠要了他的云信号码和其他联系方式，贺文忠也很爽快地给了他。王兵觉得这次和贺文忠的谈话让他收获颇丰，不仅得到了领导的认可和鼓励，还建立了更紧密的联系。

　　王兵与贺文忠谈话的几天后，省政府发布了干部任职前公示公告：根据江林省管干部任职前公示公告（2017年第23号），现任华宇银行江城分行丨党丨委书记、行长贺文忠拟任省管企业副职。

　　简历显示贺文忠1979年11月生，硕士研究生学历，高级经济师，早年长期在华宇银行江林省分支机构工作，从华宇银行吉春汽开区支行办事员做起，曾任华宇银行江林省分行公司业务部职员、公司业务部总经理助理、计划财务部副总经理、公司业务部副总经理（主持工作）等职务，期间还曾任鹤城市鹤乡县政府副县长（副处长级，挂职），于2014年5月担任华宇银行江城分行丨党丨委书记副行长（主持工作），后于2015年起转为行长。

　　此时贺文忠迎来了他职业生涯的一个重要转折点，他被高升调往省投资集团任副总经理，这无疑是一个令人瞩目的成就。尤其值得一提的是，贺文忠刚刚度过他的生日没几天，年纪还不到四十岁，就已经升任为省管副厅级干部，这样的晋升速度简直让人惊叹不已，他的前途可谓是一片光明。
　　然而，与贺文忠形成鲜明对比的是王兵。尽管王兵也在努力工作，但他仍然在为那明年仅有的两个入党名额而苦苦思索、绞尽脑汁。不过，自从贺文忠找王兵谈过话之后，情况似乎有了一些变化。支行行长牛德海经过深思熟虑，决定将明年的发展对象确定给王兵。这个决定对于王兵来说，无疑是一个巨大的鼓舞和肯定。
　　王兵想起了前世贺文忠提拔走后，华宇银行江城分行来了个“大折腾”行长，不免有些头疼。王兵想起接任贺文忠的江城分行行长钱希是明年三月份到任的，是有名的大折腾，原来是通海市的分行行长，在任期间，提出了全员营销，王兵记得前世为了营销，他的朋友圈每天都要发各种产品，他的同学朋友亲属一度以为他被盗号了。甚至疯狂的发朋友圈，各种小苹果、小手链......打开他们华宇银行员工的朋友圈，仿佛误入微商群一般。

　　王兵和同事们每天都在转发“云工作室”，数不清的产品，有时还需要配上吸睛的鸡汤文和段子，以期博得客户的关注和阅读。后来江城分行的员工最烦的就是过年了，特别是支行网点的基层员工。表面上看他们是在享受春节长假，实际上从腊月开始就已经焦头烂额。什么250个营销电话、100个有效通话、50个客户到访量，这都是基本操作。更要命的是，后期这种高压式营销不是过年才有，而变成了全年无休的常规操作性。基层网点员工上班服务客户累成狗，下班还得继续营销，甚至还得开着远程视频让领导监工。