《国企生活》
第9节

作者: 叹一声过往
收藏本书TXT下载

  “哦。这是个老问题。是应该解决一下了。你就看着办吧。”程颂这就有了一笑。
  程颂的这个笑,可谓内容丰富。他笑远峰明显是政治上不成熟。
  哪有上任伊始,就去挑开一个极其敏感的问题。那会得罪许多人的。下面的分厂,各个有实力的部门,在这方面,都不怎么干净。
  程颂这就真心希望远峰走出这一步。

  这样,远峰就是把自己推到了一大片人的对立面上。到时候,不要说什么群众基础了。即便是跟着你的人,也会因为这个事,成为众矢之的。
  远峰起身,说:“谢谢董事长的支持。有你这话,我就可以放开手脚,来做这件事了。”
  “啊。哦。你就放开手脚,去做吧。”
  看着远峰离去的背影,程颂的脸上浮起诡谲的一笑。
  程颂想到的,远峰也想到了。
  查各单位的小金库,确实是一个敏感的问题。

  在远峰看来,也正是这个问题的敏感,可能就是解决烂摊子问题的突破口。
  远程公司现在的中层管理者,大大小小有一百多人。机构臃肿,人浮于事。在这个生产制造型企业里,非生产人员,居然点到了全员人数百分之二十多。
  仅就这一点上,就像一个人已经患上重症。
  必须下猛药。
  必须有一个突破口。
  管理部门率先瘦身。精简机构,是唯一的一条出路。
  但动哪一个人,都会引起麻烦。一个这样大的企业,人际关系错综复杂,而且盘根错节。
  只有找到一个理由,才好将这个管理体系重新洗牌。

  查一查各自的小金库,自然会拔出萝卜带出泥。
  远峰的手指在桌面上轻击。他也意识到,查各单位的小金库,会牵一发而动全身。
  “这是一把双刃剑啊。”远峰自言自语。
  一巴掌拍在桌面上,远峰站起来。
  他下决心了,即便是把双刃剑,他也要拿起来用。

  远峰有了这个决策,却不能立马实施。
  这是一个大动作,必须拿到董事会上讨论,经过董事会批准。
  程颂已经去疗养。董事会由郑晓海来主持。郑晓海既是常务副总经理,也是副董事长。
  就年龄上来说,郑晓海比远峰大几岁。从人生阅历上来说,郑晓海也比远峰丰富。
  郑晓海的个子虽然不高,但长相壮实。就面相上来说,郑晓海长得有点那个,上不了台面吧。他属于那种尖嘴猴腮的模样。他的面容,很容易让人联想到狡诈。
  在小会议室门口,郑晓海主动向远峰伸出手。
  远峰却打开了郑晓海的手,说:“天天见面,也要这样客套,你不嫌累,我还嫌累呢。”

  郑晓海笑着,却是皮笑肉不笑,有一番表白。
  “在下,随时听候调遣。”这话对于郑晓海来说,就是廉价的。他从来就不认为,恭维话值钱。
  远峰不客气地说:“你怎么这样的酸。不牙痛吗?”
  郑晓海却说:“怎么,你不希望我表忠心,效犬马之劳。”
  远峰笑着,说:“我可不希望嘴巴上说。”
  两个人这就并排着,进了小会议室。
  身为副总,两个人之前的关系,就是这样的不咸不淡。时不时地,还说说悄悄话,你给我一巴掌,我给你一拳头。
  在郑晓海看来,远峰在这家公司的口碑,还有人缘,让他望尘莫及。
  但在心里,郑晓海是恨远峰到牙痒痒。

  身为常务副总经理的郑晓海,只当了一天的总经理。重新选举,他落马,只能继续当常务副总经理。
  郑晓海很清楚,在远程公司,想当董事长,比较难。在他心中,程颂那个老不死,占着位置不肯让出来。
  就他所知道的,程颂有机会去市府一个委员会任职。当个调研员挺好的。不明白,那个老家伙,为什么不为那个职位所动。
  这事,要是轮到他郑晓海身上,可是巴不得呢。
  如果程颂去当那个调研员,郑晓海就有机会当上董事长。

  远程公司在程颂的把持下,也是讲究论资排辈。现在这个班子里,资格最老的,当数他郑晓海。
  郑晓海看重的不是总经理这个职位的本身。他看重的,是这个职务上能够派生出来的东西。他不是一个喜欢争权的人,却喜欢夺利。
  销售,对于一个生产制造型企业,是龙头。郑晓海认为这个龙头不好抓,也就尽量不过问销售上的事。
  对于技术上的事,他也很少关注。因为,那是远峰的地盘。
  他只关心远程公司的人事和财务这两大块。这是真正的利益所在。虽然,这两大块是程颂的势力范围,但他没有明着去争夺什么,却在暗地里培养自己的力量。
  应该参会的人到齐了后,郑晓海有了一个开场白。

  “今天的董事会,只有一个论题,就是新任总经理的一个工作思路。希望诸位,能够给予合理化的建议,还有,就是相应的配合。”
  在座的都是老同事。唯一变化的只有远峰。他由原先的最末一位副总经理成了总经理。
  远峰心里清楚,在座的同事,要说心里没有波澜,不可能。只是,大家把那种不愉快,压在心里。
  就如刚才郑晓海在会议室门口与他的貌似打闹,其实就是一种掩饰。

  想到这,远峰双手抱成拳,用了江湖上的一套,说:“诸位。在下不才,大家也是有目共睹。现在,我这也是被架到了梁山上......”
  在座的人,被远峰这一招惹笑了。
  这一笑,大家心头有那么一点堵的情绪,也就不翼而飞了。
  “行啊。我们也就跟着你上梁山去。”管销售的副总这样说还乐哈着。
  远峰把双手按到台面上,继续说:“远程公司的现状,我就不用说了。大家心中,其实都明亮着。我要说的是,既然大家这样的看得起我。我呢,也就决心,披荆斩棘,在所不顾。”
  远峰停顿了一下,又说:“我呢,需要在座的配合。”
  “好说,好说。”
  “没好大的事。你有事,招呼一声。”
  远峰这就又说:“我打算查一查各单位的小金库。”

  在座的人,刚才还脸上笑容滑溜,听远峰这样一说,全都肃然。
  查小金库,你疯啦。
  郑晓海却有些得意。行啊。你小子,终于中了我的圈套。
  那几个工人大清早闯总经理办公室,就是郑晓海线上的人去操纵的。
  郑晓海身后,可是有一大帮人。他只要对信赖的人做出一个暗示,自愿排队在他身后的人,就已经心领神会。
  郑晓海用的是老式套路,我先走卒,让你架炮,然后......
  就这么溜了一眼,郑晓海心中可是暗暗得意了。远峰啊,你小子的花招,全在我的设计中。
  远峰还就是被郑晓海的这一招提醒了。那几个工人的诉求,给了远峰启发。
  对于病入膏肓的远程公司来说,小金库,是大多数人关心的问题。当然,这一动作,必然会触及到少数人的利益。
  工作千头万绪,最好有一个突破口。
  远峰认为查各单位小金库这个突破口不错。
  郑晓海认为远峰早晚会被这个突破口给废了。
请按 Ctrl+D 将本页加入书签
提意见或您需要哪些图书的全集整理?
上一节目录下一节
【网站提示】 读者如发现作品内容与法律抵触之处,请向本站举报。 非常感谢您对易读的支持!举报
© CopyRight 2011 yiread.com 易读所有作品由自动化设备收集于互联网.作品各种权益与责任归原作者所有.